以下内容来自于应聘者回忆整理
很多同学都想得到辉瑞制药的实习或者校招机会。那从过来人的角度谈谈,要通过辉瑞制药的实习、校招面试,都有哪些经验和注意事项呢?今天就跟大家分享一下。
通常在辉瑞会有性格测试这一关,如果打分不适合的话也是会被拒绝参加下面的面试的。下面就贴出性格测试的试题,以供大家参考。
- 有机会的话,几乎所有的人都会尽力去做正确的事情.
赞同 不赞同 - 你喜欢想像在做了英雄事迹之后你会有什么样的表现.
赞同 不赞同 - 你用系统性的方法来处理工作中的事情.
赞同 不赞同 - 好的行为举止非常重要.
赞同 不赞同 - 有时好象每个人都在跟你唱反调.
赞同 不赞同 - 别人觉得你是一个总想找点事给自己做的人.
赞同 不赞同 - 你能如期做完事情.
赞同 不赞同 - 你发现,问题在被解决之前会让你感到困扰.
赞同 不赞同 - 你把仔细反省自己过去的行为作为自己的准则.
赞同 不赞同 - 你的情绪经常会莫名其妙地从快乐变为悲伤.
赞同 不赞同 - 你喜欢不被打扰地把事情从头做到尾.
赞同 不赞同 - 绝大多数人认为如果他们让卖东西的人感到害怕,就可以得到更便宜的价格.
赞同 不赞同 - 你很少会让责任妨碍你享受乐趣.
赞同 不赞同 - 你花很多时间幻想自己在未来是什么样的.
赞同 不赞同 - 在与别人共事的时候,你喜欢他们帮点工作以外的忙.
赞同 不赞同 - 你对运动方面的事比智力方面的事更感兴趣.
赞同 不赞同 - 在重要的人物面前你会感到不自在.
赞同 不赞同 - 紧要关头过后,你通常会去回想当时应该做却没有做的事情.
赞同 不赞同 - 别人应该能够理解你不可能总是完成所有你说过要做的事情.
赞同 不赞同 - 在工作中你喜欢出主意,而让其他人去处理细节.
赞同 不赞同 - 你宁愿有一份能让你仅仅专注一件事情,而非同时处理很多不同任务的工作.
赞同 不赞同 - 你经常想要知道他人行为背后的真正原因.
赞同 不赞同 - 绝大多数人会为了成功而编造一些谎言.
赞同 不赞同 - 绝大多数人太不注重他们的行为准则.
赞同 不赞同 - 你喜欢研究逻辑性的解决方法.
赞同 不赞同 - 为了快乐你必须感到能够来去自如.
赞同 不赞同 - 你喜欢与朋友讨论关于人生的比较严肃的问题.
赞同 不赞同 - 对你来说,非例常的工作比例常的工作更好.
赞同 不赞同 - 只有少数朋友才能让你感到轻松愉快.
赞同 不赞同 - 对你来说有规律的生活并不重要.
赞同 不赞同 - 你经常感到很烦躁.
赞同 不赞同 - 你经常觉得有必要为你认为对的事情而据理力争.
赞同 不赞同 - 你通常是派对上的开心果.
赞同 不赞同 - 在工作中,如果你能容忍,很多人就会试图占你的便宜.
赞同 不赞同 - 你喜欢花很多的时间计划自己的工作.
赞同 不赞同 - 你喜欢停下来有足够的时间去休息.
赞同 不赞同 - 你从来不传别人的谣言.
赞同 不赞同 - 好的决定是以事实为基础的.
赞同 不赞同 - 花时间来保持物品整洁有序是不值得的.
赞同 不赞同 - 有时你希望别人可以稍微放慢脚步,好给你个赶上的机会.
赞同 不赞同 - 你不喜欢遵循常规.
赞同 不赞同 - 你曾不止一次的遭到他人不尊重的对待.
赞同 不赞同 - 你喜欢想像那些你曾经可能实现的伟大的事情.
赞同 不赞同 - 一想到演讲你就觉得很恐惧.
赞同 不赞同 - 你成功的一个主要原因是(将来也是)把所有细节都做对.
赞同 不赞同 - 你相信人应及时行乐, 因为也许没有明天.
赞同 不赞同 - 在工作中,绝大多数人认为必须利用别人才能得到所想要的.
赞同 不赞同 - 当面临你自己无法解决的问题时,你宁愿别人直接给你解决方案而不是教你如何去处理.
赞同 不赞同 - 有时你尽力成为团体中令人瞩目的焦点.
赞同 不赞同 - 你自己本身有太多的烦恼了,以至于很少对别人的问题感兴趣.
赞同 不赞同 - 你极其讨厌别人寄期望于你去做你不了解的工作.
赞同 不赞同 - 曾经的成功是你所应得的――这种感觉对于你来说很重要.
赞同 不赞同 - 在职场中,太多的人尽可能多获取,而尽可能少给予.
赞同 不赞同 - 失败的事情过去了你就不会再想了.
赞同 不赞同 - 当店员先服务比你晚到的客人时,你总是会提醒他.
赞同 不赞同 - 你喜欢幻想成为大明星的感觉.
赞同 不赞同 - 你会想为别人的工作做规划.
赞同 不赞同 - 你从不做令你日后感觉糟糕的决定.
赞同 不赞同 - 你发现总是处理数据是无聊的.
赞同 不赞同 - 一般来说, 在职场中人们喜欢利用他人.
赞同 不赞同 - 你很喜欢做计划以便能按照计划行事.
赞同 不赞同 - 很多工作你连想都不会想,因为你觉得那些工作配不上你.
赞同 不赞同 - 对你来说,做每件事情都有个很好的理由是很重要的.
赞同 不赞同 - 你从不因被批评而烦恼.
赞同 不赞同 - 你会想要发现治疗某种疾病的方法, 并以你的名字命名.
赞同 不赞同 - 你总是匆忙地把事情完成.
赞同 不赞同 - 你愿意当面提出不同的意见.
赞同 不赞同 - 你喜欢想象如果不用担心生计的话, 你会做什么.
赞同 不赞同 - 你喜欢叫别人做什么, 别人就做什么的那种感觉.
赞同 不赞同 - 做决定最好的方式是专注于逻辑和事实.
赞同 不赞同 - 你的感情很难受到伤害.
赞同 不赞同 - 在工作中,绝大多数人的成功是因为关键人物的帮助.
赞同 不赞同 - 你喜欢透过表面去理解问题的根本原因.
赞同 不赞同 - 你喜欢有自己心目中崇拜的英雄.
赞同 不赞同 - 你避免跟卖东西的人讨价还价.
赞同 不赞同 - 你非常不喜欢日程安排中有频繁的改变.
赞同 不赞同 - 你很讨厌被命令去做事.
赞同 不赞同 - 与大多数人相比,你是一个善于解决问题的人.
赞同 不赞同 - 有突发情况时, 你通常不知该怎么办.
赞同 不赞同 - 别人认为你是一个非常友好、乐于与人交往的人.
赞同 不赞同 - 当你看见别人行为不当时, 你会感到非常不舒服和尴尬.
赞同 不赞同 - 你处理帐务时经常出错.
赞同 不赞同 - 你喜欢在公众面前讲话.
赞同 不赞同 - 你喜欢去设想在过去某些情况下,你可能会说的话.
赞同 不赞同 - 试图在事情发生前预测它是毫无意义的.
赞同 不赞同 - 如果升迁不是靠自己努力得来的话, 你会感到不安.
赞同 不赞同 - 你希望制造一些能使你成名的东西.
赞同 不赞同 - 一般来说, 人们认为待人友善是软弱的表现.
赞同 不赞同 - 当你跟陌生人在一起时, 你会等对方先开口做自我介绍.
赞同 不赞同 - 实现世界和平最好的方法是提高人类道德水准.
赞同 不赞同 - 你想告诉某些人你对他们真正的看法.
赞同 不赞同 - 你确信你所有钟表的时间都设置正确.
赞同 不赞同 - 你喜欢深入地思考复杂的问题.
赞同 不赞同 - 你会想学一些数学方面的课程.
赞同 不赞同 - 做的比别人期待的多,通常是在浪费时间.
赞同 不赞同 - 你做事时行动迅速.
赞同 不赞同 - 因为总想着白天发生的事,你晚上会经常睡不着觉.
赞同 不赞同 - 你工作起来比大多数人有章法但是慢很多.
赞同 不赞同 - 你希望上司明确告诉你完成工作的最后期限.
赞同 不赞同 - 如果你忘记完成一些你必须做的事情,人们应该可以理解.
赞同 不赞同 - 你的决定基于事实和逻辑, 而非感觉.
赞同 不赞同 - 你倾向于思考你的过去.
赞同 不赞同 - 当发现自己陷入困境时,你很擅长掩饰自己的担忧.
赞同 不赞同 - 你擅长找出书面材料中的错误.
赞同 不赞同 - 你极其讨厌亲朋好友来告诉你做什么.
赞同 不赞同 - 你可以在短时间内处理大量的事情.
赞同 不赞同 - 你倾向于活在当下,而把过去和未来抛在脑后.
赞同 不赞同 - 你觉得很容易交到新朋友.
赞同 不赞同 - 如果你想把事情做对,你不会将其托付给他人.
赞同 不赞同 - 在绝大多数的交易中, 顾客表现出比卖东西的人更高人一等.
赞同 不赞同 - 你经常试图分析他人的动机.
赞同 不赞同 - 人们忘记做一些事是很自然的,尤其是那些他们不感兴趣的工作.
赞同 不赞同 - 其它人经常因一些你并没有做过的事情而责怪你.
赞同 不赞同 - 你不喜欢那些坚持按自己的方式做事的人.
赞同 不赞同 - 你宁可单独工作.
赞同 不赞同 - 你向来总是很讨厌规范.
赞同 不赞同 - 在绝大多数团体中,人们都会盲目的追随一个领袖.
赞同 不赞同 - 人在情感因素影响下所做的决定通常是不好的决定.
赞同 不赞同 - 你希望别人看到你与重要人物交谈.
赞同 不赞同 - 当你不得不做出重要决定时,你通常会寻求帮助.
赞同 不赞同 - 一般来说,主管会在员工工作的过程中给予帮助.
赞同 不赞同 - 你希望有足够的金钱或权力,好让那些自以为比你强的人对你刮目相看.
赞同 不赞同 - 被描述为有创造力,比被描述为现实的,更是一种赞美.
赞同 不赞同 - 当别人在跟你谈话时,你试图感受他心里在想什么.
赞同 不赞同 - 你通常不会担心未来可能发生的不幸.
赞同 不赞同 - 你非常相信运气.
赞同 不赞同 - 别人在你不在场时会说你的坏话.
赞同 不赞同 - 在社交场合中, 你更是一个倾听者,而非健谈者.
赞同 不赞同 - 你希望人们在工作中比平时更诚实.
赞同 不赞同 - 在组织里绝大多数的经理通常把员工的利益放在自己的利益之前.
赞同 不赞同 - 他人应理解你不可能总是能按时完成任务.
赞同 不赞同 - 你想将业余时间的每分每秒都花在有趣好玩的事上.
赞同 不赞同 - 即使员工认为主管不对,完全服从他的指示也是重要的.
赞同 不赞同 - 不要太在意把每件事情都做对,重要的是尽快有结果.
赞同 不赞同 - 和你一起工作的人会用礼貌来掩饰他们真正的不良意图.
赞同 不赞同 - 你立即做出决定.
赞同 不赞同 - 社会对个人施加了太多的控制.
赞同 不赞同 - 你喜欢别人直接告诉你他们确切的意思,这样你就不需再做诠释了.
赞同 不赞同 - 其他人总是抢走你的功劳.
赞同 不赞同 - 你用言语比用文字更能表达自己.
赞同 不赞同 - 你经常跟别人讨论你的私人问题.
赞同 不赞同 - 你喜欢工作上的每个细节都是完美的.
赞同 不赞同 - 有时不服从规定会使你觉得有满足感.
赞同 不赞同 - 你是个训练有素、实事求是的思考者.
赞同 不赞同 - 当销售人员极力推销你并不想要的东西时,你觉得拒绝他有些困难.
赞同 不赞同 - 因为担心你很难入睡.
赞同 不赞同 - 你想加入俱乐部或社会团体, 且多多益善.
赞同 不赞同 - 你不喜欢在严格的纪律下生活.
赞同 不赞同 - 绝大多数情况下,人们获取的比付出的多.
赞同 不赞同 - 在公共场所,当你觉得你认出某人时,你会问他你们以前是否见过.
赞同 不赞同 - 你从来不会将东西放错位置.
赞同 不赞同 - 你成为领导的主要原因是希望得到更多对你工作的认可.
赞同 不赞同 - 你喜欢不用大量的休息时间就从一件事转向另一件事.
赞同 不赞同 - 即使在很特别的环境中,你也喜欢尽可能的找到乐趣.
赞同 不赞同 - 你强烈的渴望献身社会,使社会更美好.
赞同 不赞同 - 在工作中做相关决定时,你总是寻求资历更高,经验更丰富的人的意见.
赞同 不赞同 - 你喜欢工作时有条理.
赞同 不赞同 - 有些人的行为似乎总是能激怒你.
赞同 不赞同 - 你希望成为社交聚会的主人.
赞同 不赞同 - 你处理事实问题比处理理论问题更得心应手.
赞同 不赞同 - 你总能对一项任务贯彻始终.
赞同 不赞同 - 你天性如此友善,以至于别人马上就可以跟你愉快相处.
赞同 不赞同 - 工作主要是一种谋生手段.
赞同 不赞同 - 别人曾赞赏你具有计划和组织工作的能力.
赞同 不赞同 - 你很快能从那些让你感到很丢脸的事中走出来.
赞同 不赞同 - 你非常需要一个能激励人心的领导,以使你有更好的工作表现.
赞同 不赞同 - 你有时活力四射,有时又萎靡不振.
赞同 不赞同 - 即使有充分的时间,你也总会匆忙的赶到你要去的地方.
赞同 不赞同 - 开会时, 当你确信他人观点错误时,你会提出反对意见.
赞同 不赞同 - 对你来说,无法预见结果的工作比可预见结果的工作更好.
赞同 不赞同 - 许多你的朋友都认为你把工作看得太认真了.
赞同 不赞同 - 你希望被树立为他人学习的榜样.
赞同 不赞同 - 结识他人让你很愉悦.
赞同 不赞同 - 你倾向于内省, 也就是说, 分析自己.
赞同 不赞同 - 你从来不让情绪妨碍你作重要的决策.
赞同 不赞同 - 当对任何人的行为感到很气愤时,你马上告诉他们你的感受.
赞同 不赞同 - 你喜欢协调统筹工作安排.
赞同 不赞同 - 你喜欢想象成名后的感觉.
赞同 不赞同 - 绝大多数的人在没有他人监督的情况下也能履行其职责.
赞同 不赞同 - 你喜欢那些需要相当注重细节的工作.
赞同 不赞同 - 你经常觉得沮丧.
赞同 不赞同 - 有时似乎每件事情都不顺利.
赞同 不赞同 - 你倾向于将你结识的人限制在特定的小范围内.
赞同 不赞同 - 你相信绝大多数职场成功人士都曾轻度违规, 才有今天的成就.
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- 你希望作为其中的一个角色经历刺激的故事情节.
赞同 不赞同 - 你好像缺乏所需的精力,去完成和别人一样多的工作.
赞同 不赞同 - 你有时会做出一些很快、但后来又会后悔的决定.
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