锦英管培生（数字化运营）

职位描述

• 工作职责：

  1、在数字化(IT)部门及门店进行轮岗，工作内容包括但不限于门店一线运营、客户成功经历、产品经理、项目管理经理及IT运营经理等方向，协助对数字化部门工作有序开展；在轮岗结束后，根据部门需求与个人擅长方向，在某一方向定岗；
  
  2、应部门业务发展规划，深入了解行业数字化发展方向和规律，研究行业数字化业务落地情况，配合部门负责人编制集团数字化运营标准规范；
  
  3、按公司管培生带教培养计划，完成管培生学习、培训计划。

• 岗位要求：

  1、统招本科及以上，重点院校2024届毕业生，计算机、软件、理工科类专业优先；
  
  *毕业时间：2023年10月1日-2024年9月30日（毕业时间以毕业证为准，国内外院校毕业时间要求一致；
  
  2、怀揣着追求卓越，不断提升自我的梦想，性格乐观积极，有韧劲，对生活和工作有热情；
  
  3、具备敏捷的洞察和思维能力，沟通表达能力、学习能力强。有学生干部经历为加分项；
  
  4、熟悉电脑操作，熟练使用 office 系列办公软件，具有一项或多项软件操作专长。

工作地址

深圳 - 福田区 - 待定