见习店长 置业顾问 区域总监

职位描述

• 工作职责：

  薪资待遇
  1、收入自主制，超高业绩奖比例55%-80%，入职满1年的经纪人近一年平均月薪22375元，入职满1年的店长近一年平均月薪27978元！其他城市薪资可投递简历后了解！
  2.新手培养期:
  本科学历最高薪酬9000元:底薪补贴绩效6000+3000职务绩效;
  大专学历最高薪酬8000元:底薪补贴绩效 5000+3000 职务绩效;
  3.福利：享有五险一金、带薪假期、仁杰奖、员工互助金政策、节日大礼包、丰富多彩的员工文体活动、国内精品游、国外豪华游。提供小区宿舍，带空调、热水器、床铺、沙发、卫生间、厨房等生活设施一应俱全，大家庭氛围，解除你的后顾之忧。
  4.晋升路线：置业顾问—置业经理—储备干部—店长—片区副总—营销副总(每半个月提供一次管理岗竞聘机会,晋升机会无限多);只要你有能力，升职就是飞一般的感觉！入职最快到店长仅需1个月，入职最快到副总仅需半年，均为应届生！有梦想的你还在等什么，快来破纪录吧~~每个月一次晋升机会，全员开放，70%以上90后管理人员，鼓励年轻人零成本创业。公开透明，为你提供更多更快发展空间。
  
  团队特色
  1、重新定位营销概念
  ①半职能半营销的新营销，比如我们日常工作需要在门店发布网络维护端口类似于职能类，不需要每天打电话。
  ②渠道为王，首席营销官，给客户业主提供买卖房产的服务策划方案。
  2、重新定义营销模式
  搭档作业组团服务的新营销模式，如大盘方、大客方的定义和落实，只要参与盘客双方任一重要环节都能分到业绩。
  3、全新价值
  ①大宗商品交易。
  ②跨财富阶层，服务富人，跟富人一起工作。(衣食住行，中国人很看重房子，现在的业主客户需要更高质量的置业顾问服务，我们服务的是中国的钱袋子。)
  ③掌握房产交易一技之长，生存之本。
  ④革新行业风气，为业主客户提供高质量服务。

• 岗位要求：

  岗位职责： 
  1、获取和整合附近社区楼盘及商圈信息，满足客户需求，提供置业前期的信息服务； 
  2、负责房客源开发、积累与维护，用好乐有家APP等数字化大平台，精耕社区及商圈，为交易双方提供专业的房产交易服务解决方案，促成交易； 
  3、在平台强大支撑下，搭档作业，组团服务，为签约双方降低交易成本，控制交易风险，定制置业规划，与客户建立长久友好、良性循环的合作关系。 
  
  任职资格： 
  1、年满十八周岁，专业、工作经验不限； 
  2、性格开朗外向，有激情，工作严谨； 
  3、能吃苦耐劳，有责任心，勇于挑战，具有较强的沟通能力； 
  4、认同公司文化，遵守公司制度，服从公司管理。 
  【招收退伍军人，公司已开通转业军人绿色通道】

工作地址

深圳 - 龙华新区 - 深圳市龙华新区大浪办事处龙胜社区新区大道东侧潜龙曼海宁花园（南区）3栋132