“上司开始性骚扰我,我要还一巴掌吗?”

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“上司开始性骚扰我,我要还一巴掌吗?”

这是刺猬一元便利店的第2期


 写在栏目前的话 


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“上司开始性骚扰我,我要还一巴掌吗?”

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话不多说,我们来开始第2期一元便利店吧

今天选取了3个刺猬粉丝的职场问题


· · ·


“上司开始性骚扰我,我该怎么办?”


“ TO 神奇的1元便利店:


我叫笑笑,今年大三,在一家还不错的互联网公司实习。上司三十多岁,也是带我的导师,工位就在我旁边。刚开始还没有看出来他有这种癖好。


后来他经常会要我跟他两个人中午单独一起去吃饭,美名其曰要教我一些东西,其实说的都是,“你有没有男朋友?”“现在住在哪里?一个人吗?”“晚上一般都干什么?”


最恶心的是昨天晚上加班的时候,我刚完成一个报告,他一边说帮我检查下一边过来用手蹭了蹭我的大腿,还差点要强吻我,说什么我很像他的初恋。


这份实习对我很重要,我其实是一个比较女汉子的人,当然就差点一巴掌扇过去了,但是一想到接下来可能会被辞退就……


——笑笑

“上司开始性骚扰我,我要还一巴掌吗?”

职场老中医 Zoe

数十年HR经验的老中医


姑娘,曾经我也遇到过这种的情况。当时我所负责部门的一个女生,被同一团队的同事骚扰,语言和行为上都有,但她一直没有说出来,直到发生多次之后,某个小群里面讨论到办公室有人行为不端,碰巧我也在小群,才知道了这件事。


她第二天在会议室里大声痛苦了一个小时,跟我描述了整个过程。我心疼一个女生初入职场的惶恐与不安,同时也痛心于为什么为了一份工作要这样忍耐。姑娘,你要记住下面这两点!


第一,职场新人,虽然新,但不代表没有话语权。当这样的事情发生的第一时间,或者在你觉察到对方来意不善时,就应该明确地表明自己的态度或者采取行动,很多情况的恶化或者进一步的骚扰行为都是来源于初次的忍耐。


第二,如果在你多次表现出拒绝和保持距离的情况下,还继续发现骚扰行为,要懂得借助他人的力量。请私下找一下HR,告知你希望调部门,但如果本身你在求助过程中,发现公司内部对这种行为容忍,或者不能给你提供帮助,请不要迟疑,果断辞职吧!


一家好的公司,或者好的团队,本身就应该有良性的价值观,如果连这种行为都能够容忍,那么一定不是你好的选择。


and 最后一句,当你辞职的时候,把你那个没甩出去的巴掌甩出去吧!


“上司开始性骚扰我,我要还一巴掌吗?”


“梦想原来一文不值,还要追梦吗?”

“ TO 神奇的1元便利店:


今年6月份,我刚从一个普通的双非一本院校毕业,家里人原本给我在家那边的县城安排了一个不错的工作,但我还是选择了北京,因为这里是我一直梦想的地方。


可现实是,住着几平米,没有窗户的小黑屋;每天几个小时的地铁上下班;在公司里面做的是最底层的事情;没有大餐、没有娱乐……


每天任劳任怨地完成工作却还得挨领导批,身边同届进来的人不仅学校比我好,表现得也很棒,每次在他们面前我都会觉得自卑。


来北京的第41天,发现积攒了4年的梦想原来一文不值,我是不是应该回去了?


——小军

“上司开始性骚扰我,我要还一巴掌吗?”


“实习一个星期就想走怎么办?”

“ TO 神奇1元便利店:


我叫洋洋,今年大三,暑假在老家这边找一个看起来还不错的报社新媒体实习。但才实习不到一个星期就想走了……


在这里每天上班的大部分时间都在看报纸,带我的记者前辈,我叫他朱老师。朱老师基本上每天都在忙着自己的编辑工作,都顾不上我,我只能偶尔帮他校对一下稿件,找点资料。


编辑部里实习生不多,所以大家有什么复印东西啊、寄东西啊、买个饭呀这些小事大部分都会叫我,就感觉自己像个打杂工。在这里实习了一个星期感觉什么都没有学到,真的很想一走了之……


——洋洋

“上司开始性骚扰我,我要还一巴掌吗?”

网黄学长Yellow

喜欢摄影、旅行的不文艺青年


洋洋,其实你应该明白一个道理:学习不仅仅只限于一些手把手的教学,报社不是学校,他们没有义务来教你,学习是需要主动性的。


大部分的学生,不仅仅是实习的时候,甚至是在毕业工作后的半年到一年都会做一些非常简单机械的工作,难道这都是在浪费时间吗?当然不是,这也是一种学习和锻炼。


再说说主动性,这里不是学校,朱老师不知道你能力怎么样,当然不能给你安排多复杂的工作,毕竟你只是一个大三的在校生。


哪个领导不想下属为自己分担工作?我想如果你能证明自己的能力,并让他看见,相信他一定不会客气的!实习不易,且行且珍惜,请认真对待你在做的每一件事,并把它做到最好。


“上司开始性骚扰我,我要还一巴掌吗?”


- END -



“如果是你,你会选择一巴掌吗?”


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“上司开始性骚扰我,我要还一巴掌吗?”

关 于 一 元 便 利 店


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有点好奇大家会提什么样子的问题了,我们下周见哟。


——神奇的刺猬“一元便利店”


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